Randevu Al
Randevu Al
Randevu Al

Kategori: Diğer|İdare Hukuku|Makaleler

Read More

Sözleşmeli Personelin Kadroya Geçme Şartları Nelerdir?

Değerli okurlarımız, kamu kurumlarında ve mahalli idarelerde görev yapan sözleşmeli personelin (4/B) memur kadrolarına (4/A) geçiş süreci, hukuki şartları ve katı süreleri barındıran oldukça kritik bir aşamadır. Hak kaybı yaşanmaması ve sürecin pürüzsüz işlemesi adına, kadroya geçiş sürecinde en çok karşılaştığımız ve merak edilen hususları sizler için derledik.
Mayıs 25, 2026
Read More

Aday Memurlukta Yeni Sistem Nedir?

2026 Yılı Yönetmelik Değişikliği (3 Yıl İşbaşı Eğitim): 19 Mart 2026 tarihinde Resmî Gazete'de yayımlanan "Memurların Yetiştirilmeleri ve Eğitimleri Hakkında Genel Yönetmelik" ile birlikte 43 yıldır uygulanan eski aday memur yönetmeliği yürürlükten kaldırılmıştır. Eğitim ve adaylık süreçlerinde köklü bir değişikliğe gidilen bu yeni sistemle birlikte 3 yıl işbaşı eğitim dönemi uygulaması başlamıştır. 
Mayıs 25, 2026
Read More

SGK İdari Para Cezaları Nelerdir ve Bunlara Nasıl İtiraz Edilir?

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından uygulanan idari para cezaları, 5510 sayılı Kanun kapsamında işveren ve sigortalıların yükümlülüklerini yerine getirmemesi halinde uygulanır. 2026 yılında asgari ücret artışıyla ceza tutarları yükselmiştir. Sigortalı işe giriş bildiriminin yapılmaması, işyeri bildiriminin verilmemesi, kayıt dışı işçi çalıştırılması ve defter ibraz etmeme en sık ceza nedenleridir. Tebliğden itibaren 15 gün içinde ödeme
Mayıs 25, 2026
Read More

Kamu Personelinde 4/a, 4/b ve 4/d Statüleri ile 3+1 Sistemi Nasıl İşler?

Türkiye'de kamu hizmetleri 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre kural olarak asli ve sürekli görevleri yürüten kadrolu memurlar (4/A), özel ihtisas gerektiren geçici işlerde mali yılla sınırlı çalıştırılan sözleşmeli personel (4/B) ve İş Kanunu'na tabi olarak görev yapan işçiler (4/D) olmak üzere üç temel istihdam türüyle yürütülmektedir. Geçmişte uygulanan "geçici personel" (4/C) statüsü kaldırılarak bu
Mayıs 25, 2026
Read More

Malpraktis Nedir ? Malpraktis Davası Nedir?

Malpraktis tazminat davası, hatalı tıbbi uygulama sonucu hastanın zarar görmesi halinde açılan bir dava türüdür. Doktorun veya hastanenin teşhis, tedavi, ameliyat ya da bakım sürecinde gerekli özeni göstermemesi hukuki sorumluluk doğurur. Ancak her olumsuz sonuç malpraktis sayılmaz; tıbbi standartlara uygun hareket edilmesine rağmen ortaya çıkan kaçınılmaz riskler komplikasyon olarak değerlendirilir. Devlet hastanelerinde açılacak davalar idari
Mayıs 25, 2026
Read More

Diplomatik Pasaport Sahiplerinin Vizesiz Seyahat Hakları ve Sağlanan Ayrıcalıklar 

Diplomatik (siyah) pasaport, 5682 sayılı Pasaport Kanunu kapsamında Türkiye Cumhuriyeti'ni resmî olarak temsil eden üst düzey yetkililere ve diplomatlara Dışişleri Bakanlığı tarafından verilen özel statülü bir seyahat belgesidir. Bu belge; görevdeki milletvekilleri, bakanlar ve yüksek yargı üyelerinin yanı sıra **eski cumhurbaşkanları, eski bakanlar ve TBMM eski üyelerine** de ömür boyu geçerli olacak şekilde tanınmaktadır. Hak
Mayıs 25, 2026
×

Randevu Talep Formu

Lütfen bilgilerinizi eksiksiz doldurunuz.